成都软件测试的工作前景怎么样？

首先：目前成都地区软件测试工程师的平均起步月薪在4000-5000元左右；工作2～3年月薪大约在8000～13000左右，另外还可享受带薪年假、内部培训、住房公积金等福利待遇，从近期的企业人才需求和薪金水平来看，软件测试工程师的工资还有逐年上升的明显趋势。
但是，就如一位楼主说的，目前，成都地区不缺初级测试工程师，会简单的手工测试、测试基础的工程师几乎都找不到工作了。企业需要的是中高级软件测试工程师。
一个合格的软件测试工程师，不仅要有扎实的测试理论、会做测试需求分析、编制测试用例、熟悉测试流程、能独立完成测试任务，还要懂自动化测试、性能测试、数据库的查询等等，还要有良好的团队配合协作沟通能力。
软件测试学习门槛虽然比较低，但是不等于没有门槛。从就业角度来讲，学软件测试，
首先，网上随便一搜，企业招聘的要求都是大专及以上。虽然说软件测试学习没有专业限制，但是计算机、软件工程、通讯等相关专业学软件测试在简历删选和面试上更有优势。
其次，觉得软件测试简单，随便学学都能找到好工作的人，不适合学。IT行业技术更新迭代很快，必须不断的学习，像前几年，都很少谈及自动化测试，但是现在，会自动化测试是企业对软件测试工程师的基本需求。所以这个职业需要不断学习，用开放的心态多学习，才能让自己一直保持技术上的优势。
年龄太大才开始0基础学软件测试的，不适合学。如果你都30好几了，打算0基础学软件测试，国信安劝你还是慎重。一般这个年龄的软件测试工程师，要不就是有几年工作经验的高级软件测试工程师，要不就转管理岗，做项目管理或者团队管理，如果这时候才开始学，优势就不是很明显了。当然，还是要结合个人的情况来讲。